首頁    新聞資訊    德力西以人為本、員工至上
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透過凝心聚力的窗口,解難釋惑、救急幫困,讓廣大員工始終充滿感激、充滿感動,德力西,集團黨委書記、工會陳建春常說︰“員工的難點就是我們工作的著力點。”德力西各級工會組織想員工之所想、急員工之所急,幫助員工解難事、辦實事、做好事,員工們對公司的熱愛、對組織的信賴、對生活的感恩油然而生。

來自河南鹿邑的王進糧是浙江德力西電器公司的廚師。十多年來,他工作勤勤懇懇,把,德力西,當成自己的家,努力管理好食堂。他的一對龍鳳胎兒女也在柳市學習、生活。雙倍幸福,也有雙倍煩惱。2019年13歲的兒女要上初中了,去哪里上學成了一個棘手的問題。

得知當地政府出台企業新居民員工子女優先就學的新規定後,陳建春馬上讓工作人員聯系王進糧,王進糧迅速提交了申請資料。在隨後公布的新居民子女優先就學的名單上,其兒子王浩與女兒王晶晶順利拿到進入柳市鎮實驗中學的名額。

王進糧說︰“我的工作很平凡,感謝德力西對我的關懷與肯定。解決好孩子讀書將大大激勵我們這些新居民安心工作,更好地服務‘第二故鄉’。”

德力西,集團領導的幫助讓王進糧心懷感恩、銘記在心。有一次,看到陳建春來電器公司食堂就餐,王進糧特意買了兩個雞腿送過去,用樸實的舉動表達誠摯的敬意。一時間,“兩個雞腿的情誼”在公司上下成為“美談”。

正是這種以人為本、員工至上的理念指引下,“民有所呼,我必有應”成為,德力西,群團組織工作的一種常態。

創建時間︰2020-11-25 09:53

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